Cap d'Administració de Personal

Ubicació: Barcelona (Espanya)
Tipus de Contracte: Indefinit
Jornada: Jornada completa
Sector: Recursos Humans
Vacants: 1
Disciplina: Recursos Humans

Fundació Pere Tarrés

La Fundació Pere Tarrés, amb més de 60 anys d'existència, és una organització no lucrativa d'acció social i educativa, dedicada a la promoció de l'educació en el temps lliure, el voluntariat, la millora de la intervenció social i l'enfortiment del teixit associatiu. Amb el temps la seva acció s'ha ampliat a altres àmbits de l'acció social com ara la formació, la recerca i la gestió.

Descripció de l'oferta

Es requereix una persona que formarà part del Departament de Recursos Humans, per tal de supervisar i gestionar l'àrea encarregada de la gestió del procés de nòmines i contractes.

Supervisar la confecció de nòmines i les estructures salarials, així com els pagaments i fer-ne el seguiment
Coordinar l'equip tècnic del departament
Quadrar el tancament definitiu dels pagaments, previ lliurament a Comptabilitat
Revisió i seguiment de la contractació dels diferents col·lectius de l’entitat
Revisar el clausulat de la Contractació de l’entitat
Assessorar en matèria contractual
Estar al dia i reciclat en normativa i legislació aplicable
Liquidar impostos (IRPF, Seg.Social, no residents)

Possible incorporació al setembre.

Requisits

Diplomatura o Grau en Relacions Laborals, Dret o Graduat Social
Experiència prèvia mínima de 3 anys en gestió d’equips i gestió de processos.
Experiència en empresa amb volums de contractació elevats.
Coneixements avançats en administració de personal, nòmines, contractació, seguretat social IRPF, etc.
Conexiements d'aplicatius de nòmina.
Català nivell alt.

Posició tancada

Ubicació: Barcelona (Espanya)
Tipus de Contracte: Indefinit
Jornada: Jornada completa
Sector: Recursos Humans
Vacants: 1
Disciplina: Recursos Humans

Mira totes les nostres ofertes