La Borsa de Treball està gestionada pel Servei d’Orientació i Promoció Professional (SOPP) de la Facultat
Què ofereix?
- Ofertes laborals del sector social i socioeducatiu per estudiants que finalitzen els estudis, pels recents titulats, però també per aquells que ja tenen certa trajectòria en el sector.
- Orientació laboral individualitzada. Si necessites que t’orientem en la recerca de feina, revisant el currículum vitae, les cartes de presentació i facilitant-te informació sobre els canals de recerca de feina i el mercat laboral pots demanar hora mitjançant el correu electrònic borsadetreball@peretarres.org
- Activitats de Desenvolupament Professional i recerca de Feina: consulta el programa de sessions.
A100 és un centre obert per a 30 adolescents de 12 a 16 anys. S’ofereix en horari extraescolar de dilluns a divendres, incloent algunes sortides de nit o de cap de setmana i activitats de lleure d’estiu al juliol.
El projecte s’adreça a adolescents del barri de la Salut Alta i voltants. Es tracta d’un espai de referència per als adolescents, de prevenció de situacions de risc i de detecció de situacions de desprotecció. Es treballa a través de tres eixos principalment: el suport a l’aprenentatge, el lleure i l’educació emocional.
L’equip el formen tres persones: dues educadores i una educadora coordinadora. Hi pot haver estudiants en pràctiques i voluntariat.
Es treballa estretament amb les famílies dels i les adolescents, amb els serveis socials i amb els instituts de la zona.
- Jornada de 30h/set en categoria d’educador/a, distribuïdes de dilluns a divendres. Inclou 5 tardes d’atenció directa.
- Contracte temporal d’1 any renovable. Inici contracte 1 de setembre.
- Sou basat en el conveni d’Acció social (entre 18.500€/any i 19.300€/any segons perfil).
- Possibilitats d’assumir la coordinació del projecte en cas de tenir el perfil adequat (augment de funcions, responsabilitats, jornada setmanal i sou).
Titulació requerida
- Grau/Diplomatura d’Educació Social
Altres requisits
- Informàtica nivell d’usuari
- Domini escrit i parlat del català i el castellà
- Experiència prèvia en l’àmbit de l’atenció a la infància en risc, especialment en entorn socioeducatiu
- Certificat de Delictes de Naturalesa Sexual negatiu (a enviar junt amb CV)
Es valorarà
- Cicle superior d’Integració social, o formació en altres estudis dels àmbits social i educatiu.
- Carnet de monitor/a i/o director/a de lleure.
- Coneixement de la missió de la Companyia de Jesús a nivell del sector social
- Ser preferentment de Badalona.
Habilitats / Competències
- Capacitat d’establir vincles positius amb infants i famílies i motivar-los.
- Capacitat d’organització i planificació del treball.
- Capacitat de gestionar i resoldre els conflictes (fent servir mètodes de gestió emocional)
- Capacitat de treballar en equip i fer propostes de millora.
- Capacitat de diàleg, respecte i reconeixement dels altres, especialment d’altres cultures.
- Capacitat per reconèixer, agrair, transmetre alegria i tenir resistència.